2015年县粮食局党风廉政建设工作计划
机关各股室、局属各单位:
根据中央纪委、省纪委五次全会、市纪委工作会议部署和县纪委十三届五次全会及相关文件要求,落实“两个责任”,规范权力运行,顺应全面从严治党新常态,切实维护和保障群众利益,推动我县粮食事业健康发展,特制定如下党风廉政建设工作计划。
一、加强对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导
县粮食局要始终坚持把落实党委主体责任作为加强党风廉政建设和反腐败斗争的关键,做到局党委“不松手”、党委书记“不甩手”、党委成员“不缩手”。党委班子主要负责人为党风廉政建设第一责任人,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;班子其他成员根据分工抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。在日常工作中,充分发挥党风廉政建设工作领导小组的作用,主要领导与分管领导和科室负责人签订责任状,形成齐抓共管工作机制,把“一岗双责”的要求落实到具体工作中,把业务工作与党风廉政建设一起抓,共同促进。始终坚持落实党风廉政建设责任制,两手抓,履双责,确保各项工作取得成效。
二、注重教育引领,筑牢防腐思想基础
党委要把疑似敏感词精神、总书记关于反腐败工作系列讲话、党纪政纪条规作为干部学习主要内容,有计划地组织党员干部开展学习教育活动。一是利用支部学习的时间,组织认真学习《中国共产党章程》、《廉政准则》等党内条规,学习《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等读;二是利用工作例会,对单位纪检监察工作进行研究、部署,及时学习学习中央、省、市有关党风廉政建设和反腐败工作的文件精神,做到预警在前、警钟常敲,防患于未然。三是召开党委专题会和干部职工大会,传达学习市纪委和县纪委相关文件精神,进一步发挥部门“维护稳定、促进和谐”的基础作用。确保高标准完成全年粮食工作各项目标任务,全力推动永修经济社会跨越发展。四是要求局各分管领导了解掌握所分管工作的党风廉政建设情况,发现苗头性问题及时提醒、告诫和纠正,各股室发现重大问题线索要及时向县局党委报告。
三、坚决落实依纪依规全面从严治党新要求
党的十八大以来,全面从严治党成为新常态。总书记在中央纪委五次全会上强调,要“加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”。县民政局要学习领会总书记系列重要讲话精神,充分认识加强纪律建设的重要性和紧迫性。要紧紧围绕总书记“五个必须”的总要求,采取学、查、改的办法,在学中查,在查中改,在改中学,组织广大党员干部认真学习党规党纪,扎实开展对照检查,切实解决存在问题,努力形成长效机制。
四、积极推进党风廉政建设“两个责任”落地生根
为认真贯彻落实省市县委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的文件精神,推动我局党风廉政建设和反腐败工作深入开展,结合我县粮食工作实际,积极推进“两个责任”有效实施。一是层层落实主体责任。党委主要负责人切实履行第一责任人职责,敢于担当,以上率下,一级带一级。不断完善落实保障措施,以签字背书、约谈等方式层层传导压力,级级落实责任。抓好责任制检查考核,将主体责任落实情况作为年度目标考核及述职述廉的重要内容。要求各股室和局属单位在年中和年底将党风廉政建设主任责任落实情况、落实中央八项规定精神情况局党组进行书面报告,二是切实履行监督责任。结合粮食工作实际,着力点主要放在对党组及直属各级党组织主体责任、主要负责人“第一责任”、班子成员“一岗双责”这“三个方面责任”落实情况的监督上,抓住党风廉政建设责任制“责任分解、责任考核、责任追究”三个关键环节;着力纠正“”等方面情况的监督检查上,同时,关注逢年过节、婚丧嫁娶、下乡出差、公务接待、公车使用、会议培训、出国出境等时间节点和过去容易出问题的方面,要教育全体干部职工认清形势,充分认识厉行勤俭节约,反对铺张浪费的重要性、必要性和紧迫性;着力把好拟提拔重用干部的党风廉政情况审查关,防止干部“带病”提拔重用,杜绝选人用人上的不正之风。
五、抓好群众反映强烈突出问题的专项治理。
根据县纪委的部署,认真开展专项治理活动。
1.深入推进“红包”问题常态化治理,使收受“红包”行为成为碰不得的“高压线”。
2、认真开展县纪委部署的其他专项治理活动。
中共永修县粮食局党组